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Karriere

Offene Stelle

Abteilungsleitung Pflegeabteilung (w/m/d)

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Die Privatklinik Wyss AG ist eine führende Fachklinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik.

Zu den besonderen Kompetenzbereichen gehört die Behandlung von Depressionen inklusive Burnout sowie Angst– und Zwangsstörungen.

Die Klinik bietet ihre ambulanten, tagesklinischen und stationären Leistungen in der Region Bern, Münchenbuchsee und Biel an und beschäftigt an allen drei Standorten zusammen rund 300 Mitarbeitende.

Abteilungsleitung Pflegeabteilung (w/m/d)

Beschäftigungsgrad

80 - 100 %

Anstellungsverhältnis

unbefristet

Standort

Münchenbuchsee

Arbeitsbeginn

1. September 2021 oder nach Vereinbarung

Ein starkes Team sucht Verstärkung

Gehören Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative zu Ihren Stärken? Möchten Sie Mitglied eines innovativen Führungsteams werden?

Wir suchen per 1. September 2021 oder nach Vereinbarung eine führungs- und umsetzungsstarke Abteilungsleitung Pflegeabteilung für affektive Störungen (w/m/d).

 

Ihr Verantwortungsbereich

Auf der Abteilung für affektive Störungen übernehmen Sie die Fach- und Linienführung des Pflegeteams. Sie sind gemeinsam mit der ärztlichen Leitung für den bedarfsgerechten Abteilungsbetrieb sowie für die individuelle und professionelle Behandlung unserer Patient*innen verantwortlich.

 

Ihr Profil

Für diese verantwortungsvolle Tätigkeit suchen wir eine diplomierte Pflegefachperson mit Führungserfahrung, vorzugsweise in der Psychiatriepflege. Sie zeichnen sich neben Ihrer Führungskompetenz durch Ihr Organisationstalent, Innovationsfreude, unternehmerisches Denken, Durchsetzungsvermögen und einer konstruktiven Haltung aus. Sie sind strukturiert und zeigen Freude an einer interprofessionellen Zusammenarbeit.

 
Ihre Perspektiven

Wir bieten Ihnen ein attraktives Arbeitsfeld, in dem der Pflegedienst eine wichtige Rolle im interdisziplinären Team übernimmt. Es erwartet Sie ein eingespieltes und dynamisches Behandlungsteam, welches sich auf Ihre Unterstützung freut. Ebenso dürfen Sie fortschrittliche Anstellungsbedingungen, attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten wie auch gute Sozialleistungen von uns erwarten. Für die optimale Work-Life-Balance bieten wir eine abgestimmte Einsatzplanung sowie Möglichkeiten von unbezahlten Urlauben an.